天津 [
切换城市
]
首页
|
本地导航
|
天津资讯
热门城市
北京
上海
深圳
广州
天津
重庆
苏州
成都
武汉
杭州
南京
青岛
无锡
长沙
宁波
郑州
佛山
济南
南通
更多>>
天津站
>
天津办事指南
>
天津就业
>
天津劳动就业资讯
搜索
浏览量
次
分享
劳务派遣与正式员工
劳动就业
小编:丽烨
时间:2023-11-08
来源:
天津人力资源社会保障局
用工单位应当按照《劳动合同法》的规定对从事同种工作的被派遣劳动者与非派遣劳动者实行同工同酬,适用相同的工资福利制度。用工单位无同类非派遣劳动者的,参照用工所在地或所在行业相同或相近岗位劳动者的劳动报酬确定。连续用工的,实行正常的工资调整机制。如果单位违反了相关政策,劳动者可向监察部门进行投诉。
劳动就业
相关推荐
天津公司加班费基数如何计算
日常办事
liping
|
2024-05-16
老板跑路,工资不发,仲裁无用,合同不解,社保不办,还要二次仲裁,谁之过?
日常办事
liping
|
2024-05-15
其他地区劳动就业资讯
广州
上海
北京
成都
郑重声明:本文仅代表作者个人观点,与城帮网无关。其原创性及文中陈述内容未经本站证实,城帮网对本文及其中全部或者部分内容的真实性、完整性、及时性不作任何保证和承诺,请网友自行核实相关内容。
粤ICP备09180838号
版权所有2024 ©城帮网